股权激励对企业绩效影响及优化

三 种股权激励与公司业绩的关系 4,种 删除

摘要

在经济飞速发展，市场竞争日趋激烈的今天，许多企业通过实施股权激励来吸引、激励优秀人才，进而提高公司业绩。本文主要研究了股票期权激励对公司业绩的作用及其优化。首先，本文对我国上市公司的股权激励进行了界定，并对其优缺点进行了阐述，并从激励机制的角度探讨了其对公司业绩的作用，具体表现为：激励企业的创新与成长、员工的激励与忠诚、降低公司的成本。在此基础上，结合我国上市公司的实际情况，对我国上市公司实施股权激励的效果进行评价，并在此基础上，结合我国上市公司的实际情况，提出完善我国上市公司股权激励的政策建议。本文的研究成果对我国上市公司进行股权激励，提高公司业绩起到了积极的作用。

关键词：股票激励；公司业绩；导向

目录

摘要 1
一 引言 2
(一)调查情况 2
(二)研究目标和意义 2
(三)国内外研究现状 2
二 股改的有关引见 3
(一)对股票期权的界定 3
(二)股权激励目标 3
(三)股权激励制度的优势与不足 4
三 种股权激励与公司业绩的关系 4
(一)推动公司的革新与增长 4
(二)提高雇员的积极性与忠诚 5
(三)减少了公司的费用 5
四 股改对公司业绩的最优效应 6
(一)参照绩效指标的设定 6
(二)构建激励与制约机制 7
(三)经常性的评价与协调 8
结论 8
参考文献 8

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