建筑企业财务绩效存在的问题及优化对策研究
本文围绕建筑企业的财务绩效评价体系展开深入探讨，首先概述了绩效评价体系的定义及其特点，特别强调了建筑行业在财务绩效评价方面的特殊性，为后续分析奠定了理论基础。随后，文章着重阐述了财务绩效对于建筑企业发展的重要性，指出其不仅能够真实反映企业的经营状况，还是促进企业内部管理优化、提升企业市场竞争力的关键所在。在此基础上，文章对建筑企业当前面临的财务绩效问题进行了深入剖析，揭示了间接费用管理不善、预算执行情况不佳、应收账款回收慢、资产管理效率低下以及存货管理混乱、资产盘点不准确等一系列问题，这些问题严重制约了建筑企业的健康发展。针对上述问题，文章最后提出了针对性的优化对策，包括建立间接费用预算制度、加强预算执行监控、完善收款制度、优化资产配置以及建立存货管理制度、明确资产盘点责任等，旨在通过这一系列措施的实施，有效提升建筑企业的财务绩效，进而促进其可持续发展。综上所述，本文通过对建筑企业财务绩效评价体系的全面分析，不仅揭示了当前存在的问题，还提供了切实可行的解决方案，对于指导建筑企业提升财务绩效、实现长远发展具有重要的参考价值。
关键词：建筑企业、财务绩效、优化对策
目录
摘 要 I
第1章 绪论 1
1.1 研究背景及意义 1
1.2 研究目的和内容 1
1.3 国内外研究现状 1
第2章 绩效评价体系相关概述 3
2.1 绩效评价体系的定义 3
2.2 绩效评价体系的特点 3
2.2.1 公正性 3
2.2.2 量化性 4
2.3 建筑行业财务绩效评价的特殊性 4
第3章 财务绩效对建筑企业发展的重要性 5
3.1 反映企业经营状况 5
3.2 促进企业内部管理与优化 5
3.3 提升企业市场竞争力 6
第4章 建筑企业财务绩效问题深入剖析 7
4.1 资产管理效率低下 7
4.1.1 存货管理混乱 7
4.1.2 资产盘点不准确 7
4.2 间接费用管理不善 8
4.3 预算执行情况不佳 8
4.4 应收账款回收慢 9
第5章 建筑企业财务绩效优化对策 10
5.1 优化资产配置 10
5.1.1 建立存货管理制度 10
5.1.2 明确资产盘点责任 10
5.2 建立间接费用预算制度 11
5.3 加强预算执行监控 11
5.4 完善收款制度 12
结 论 13
参考文献 14
